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螢幕內摺、外摺都能! 工研院面板「製程」首度曝光
摺疊式手機最重要面板技術,國內工研院也有!不僅與國內外廠商合作,這回獨家公開實驗室,強調早在13年前,就已開始研發,每一年都消耗上千組面板測試,打造能內摺、外摺的軟性AMOLED螢幕,要比拚韓國、大陸的技術,並克服軟性顯示器碰上多次摺疊後可能會損壞,工研院研發出來的摺疊面板,號稱能使用20萬次,壽命3年以上。
記者陳韻涵:「摺疊手機目前是國際上的創新市場,但是您知道嗎國內的工研院在這塊,已經努力了10多年,而今天首度曝光他們的實驗室,要展現抗刮、耐磨、抗衝擊,而且還具備光學品質的,(軟性)AMOLED面板技術。」
從一片玻璃,塗塑膠基板,再鍍膜製作導電層。
工研院電光所經理陳冠廷:「那這個(螢幕面板)發光現象,就整個膜層複合的膜層,就是在這裡鍍膜。」
一層又一層製作,不能馬虎,進入OLED製作,補足發光層、阻水、阻氧層,工研院拚的不僅是能摺疊面版,軟性顯示器最在乎的耐用度,也得克服。
135公克鋼球、35公分落下,螢幕毫髮無傷,也不怕8H鉛筆硬度刮傷,更挺過鋼絲絨耐磨測試,能內摺、也能外摺。
中研院化學所研究員陳錦地:「但是這個先天上的這個(薄膜)脫離剝落,一定是一個物理上的先天問題,夠好的話你就可以折很多次,而不會脫離剝落。」
為了延長摺疊面板壽命,工研院這13年研發,困難重重。
工研不能不逛購物院電光系統所副所長李正中:「(這10年來)每一個月是投入將近百片,甚至是兩三百片的面板,這樣的一個基板下去,去做各種開發,那全年下來其實也投超過1000片以上。」
摺疊式AMOLED面板,號稱能摺疊20萬次,換算一般手機每日折疊200次,可使用壽命估計三年,這讓國內廠商受惠,連國外廠商也有興趣。
工研院電光系統所副所長李正中:「藉由國外的這樣的一個合作研究案,能夠來協助跟國內的供應鏈來做結合。」
這技術也讓大廠友達,有信心前進摺疊機市場,內摺OLED可望今年上市。而兆利、跟誠美材也搶進研發中,畢竟2025年,全球預估會有超過5000萬支摺疊機需求,這塊餅誰也不想缺席!
中職/郭泓志事件 點出保留名單問題
記者王怡翔/台北報導
富邦悍將投手郭泓志今(7)日在Instagram上透露要復出的想法,引起球迷間討論,但郭泓志並不在富邦悍將2018年度契約保留球員中,也顯露出球員身份認定的問題,前年年底曾發生楊承駿在保留名單內卻又遭釋出的例子,這回則是不在保留名單中的球員,新年度仍是該球團球員的事件,中職實施「季後宣告契約保留球員」,仍存在著相當大的討論空間。
▲郭泓志季後挑戰賽退場向觀眾致意。(圖/記者王怡翔攝影)
中華職棒在2016年6月29日的常務理事與球團代表會議中做出多項規章變革,其中第5點「季後宣告契約保留球員」,當初實施的目的為「為有利球團戰力補強及增加球員流動性,並兼具考量選手生涯規畫之意義,實施季後宣告保留球員制度。」
配合宣告保留球員,規定球團必須在每年11月30日提出,保留球員人數限制上限為60人,當初還提到「為配合本制度之實施,聯盟將於季後辦理戰力外選手暨外籍選手測試會。」
不過中職戰力外測試會僅辦了一屆後就停辦,回歸球團各自接觸,就連契約保留球員的認定也出現問題。
在2017年年底,富邦悍將曾宣告楊承駿為60人契約保留球員,但在12月29日又遭球隊釋出,當時楊承駿表示球團為和他談過薪水就將他解約,當時球員工會曾發表聲明抨擊。
而今年再度出現值得討論的事件,因去年球季曾宣布引退的郭泓志,未被球團放進2018年度公告的契約保留球員中,但球團並未發給他離隊證明書,代表郭泓志仍是悍將的合約所屬球員,並非自由契約球員,這也和當初「契約保留球員制度」所設定的目的有所出入。
雖然在契約保留球員名單中,仍存在因談約不順遭球隊解約的可能性,但在非保留名單中,若沒有原球隊同意,仍無法取得自由契約球員的身份,也大大顯示出「年度契約保留球員」這項制度實施後所發生的問題。若以強制球團在季後期限內公告戰力外名單,並制定宣告新球季契約球員的限制為「下限人數」而非「上限人數」等大方向,都是值得討論和做出修正,
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